但是,唐科没见过他舅舅。
因为他老人家英年早逝。
事情是这样的:在舅舅家乡还没有完全开放的时候,他们家乡生产一种桐油产品,当时工业发展很慢,通信非常不发达,全靠商贩来乡下收购桐油,再转卖到厂家去。
因此,收购商贩一直压着价格,农民的桐油总卖不出好价格。
一个人偶然的机会,唐科的舅舅跑出去,直接联系通买家,人家给他的收购价,是那些商贩给的好几倍。
打听到这个消息,唐科的舅舅就回到老家,跟当地最大的富商合作,富商按照以前的市场价收购桐油,而唐科的舅舅负责对接收购厂家,二人平分利润。
合作意向达成了,但是那个年代的人不习惯签订协议,双方约定俗成。
那一年,他们家乡桐油丰产,而且价格也不高,不过厂家的价格其实和往常一样高,富商收购了大量的桐油。
用唐科舅舅的话说,只要完成当年的交易,他们的钱就可以用背篓背。
但是,关键时刻唐科的舅舅被摆了一道,人家不知道怎么套话,居然通过他泄露的信息,成功绕过他找到厂家,直接跟厂家交易,占有全部利润。
从此以后,打通收购厂家与市场的关键环节,唐科的舅舅损失惨重,一时想不开,精神失常,最后郁郁而终。
张艺的小小警示,让唐科回忆起母亲常常提起的往事。
同时,自己也在不断反省。
商场如战场,容不得你有半点损失,尤其是在竞争激烈的今天,某些关键的商业信息就是生存的法宝。
……
唐科组织瑞明科技开了一个会,重点听取各部门汇报这段时间以来的情况,以及解决某些挤压的问题。
有些事情,他不在的时候,确实不太好解决,唐科现在人回来了,自然要想办法解决,比如增加供应商的问题,还有外贸客户2024年订单摸底问题。
随着生产规模不断扩大,现有供应商的供货速度显得有些慢,采购已经提出过多次,经过工程部、采购部开会确定,提出增加供应商的要求。
备选供应商,覃明已经去看过两次工厂,这次开会的目的就落实下来。
对于留存的三个目标供应商,覃明的评价都还不错。
不过,他对其中一家有点微词。
“我感觉瀚星科技需要慎重考虑,其一是,他们的样品检测稳定性相对偏低。其二,该公司习惯用红来解决问题,我在审厂期间,总经理不停暗示,表示要给我预留空间,我认为他们不行。”杰伊文学网
覃明现在身家过亿,根本不在乎那点蝇头小利,他需要的是不错的供应商。
瑞明科技不在乎蝇头小利,但是却需要真正有实力,而且愿意做事的供应商,保证产品的稳定性。
唐科说道:“覃总说的有道理,某些供应商蝇营狗苟,做事不择手段,喜欢用小恩小惠来打通路子,这在销售、采购市场,似乎是常态。”
“作为一家新兴企业,我希望采购部、工程部要洁身自好,以身作则,不要贪图个人的一时得失,把目光放远一点,切身站到公司立场上来。”
“我相信大家能感受到,瑞明科技的发展是非常迅猛的,我们目标是三年上市。公司的发目标,大家是知道的,而且股份分配机制是公开透明的,明年开始,公司将严格按照上市公司的标准来执行,希望各部门要严格遵守规章制度。”
既然要上市,各项规章制度肯定会日益完善,同时监察制度也会跟上。
根据瑞明科技的股权制度,中层以上人员会享受一定比例的原始股,如果采购部出现问题,那绝对是享受不到原始股的,假如公司较真,还有可能吃官司。
唐科是做业务出身,以前没少跟唐旺、龙宇宏聊天,对生产企业销售和采购那一套还算熟悉。
实话讲,如果只是节假日发点小红包,送点小礼品的行为,大家都能够理解,毕竟是人情社会,大家都避免不了。客户的红包,就当给采购的隐形福利吧。
但是,若是客户承诺给相关人员预留差价,那就是侵害公司利益。
羊毛出在羊身上。
供应商敢给采购人员,或者一系列利害关系的人提供利益输送,那么他的单价,或者利润空间肯定要从客户身上找回来,绝对不可能凭空让利。
这一点,大家都心知肚明。
一旦甲方有人接招,那对不起,以后产品的价格、质量、服务等,总有某些方面做不到位。
否则,人家给你预留点位干嘛?
只有综合竞争力差的供应商,才会想尽一切办法通过非正常手段上位。
那些大品牌企业,做的就是品牌和服务,以质量求发展,以服务赢得市场,不喜欢玩一些虚头巴脑的东西。
唐科坚决支持覃明的决定,剩余两家,他们决定试合作一两笔,观察对方的批量供货能力,以及产品质量再说。
审厂和商务谈判代表不了一切,有些销售人员说道天花乱坠,实际进入合作阶段以后,往往言不副其实,做事非常不靠谱。
在选择供应商这件事上,覃明比唐科更有发言权,选择一家好的供应商,也是需要消耗人力物力的,并不像表面那么轻松,随便去看看厂,收两个红包,然后回来就签订合作协议,来订单便开始供货。
客观的说,如果找到一个不靠谱的供应商,企业的生产头痛得很。
零部件供应不到位,或者产品质量不合格,那采购单位就有得受的,所以有时候会看到采购打电话催货,或者要求采购商上门返修,甚至事情闹大造成不良影响,或者给采购方造成经济损失,采购单位还会作出相应的罚款措施。
这方面,张艺给瑞明科技的要求也很严格,不仅对外有明确的经济损失赔偿要求,对内部不尽责或违规的采购人员、管理人员,也有明确的奖惩措施。
目前,各项制度已经在试运行,等待2024年元月就会严格按照规定执行。
在此之前,类似的整顿会议还要多开,不然以后出现问题将更严重。
覃明作为生产管理者,是有明确责任的,所以他最近都在忙于这一块。
销售数据方面,主要是唐科在抓,当然覃明也不可能不闻不问,在唐科去千疆区间,他就把销售工作做得很好。
上一次做的销售竞赛,将在十二月底完成,销售部的小伙子们谁能笑到最后,还不知道呢。
做外贸市场,没到年底的任务最重要,基本上所有的公司,会在年底把第二年的计划列出来。
销售人员必须拿到这个计划,结果不一定百分之百跟计划一样,但是能拿到客户数据的供应商,肯定是对方信赖的优质供应商,而且还能大概估计明年产能。
那是非常重要的数据。
更是销售人员必须拿到的结果。
……
晶晶走到唐三身边,就在他身旁盘膝坐下,向他轻轻的点了点头。
唐三双眼微眯,身体缓缓飘浮而起,在天堂花的花心之上站起身来。他深吸口气,全身的气息随之鼓荡起来。体内的九大血脉经过刚才这段时间的交融,已经彻底处于平衡状态。自身开始飞速的升华。
额头上,黄金三叉戟的光纹重新浮现出来,在这一刻,唐三的气息开始蜕变。他的神识与黄金三叉戟的烙印相互融合,感应着黄金三叉戟的气息,双眸开始变得越发明亮起来。
阵阵犹如梵唱一般的海浪波动声在他身边响起,强烈的光芒开始迅速的升腾,巨大的金色光影映衬在他背后。唐三瞬间目光如电,向空中凝望。
网页版章节内容慢,请下载爱阅小说app阅读最新内容
顿时,”轰”的一声巨响从天堂花上爆发而出,巨大的金色光柱冲天而起,直冲云霄。
不远处的天狐大妖皇只觉得一股惊天意志爆发,整个地狱花园都剧烈的颤抖起来,花朵开始迅速的枯萎,所有的气运,似乎都在朝着那道金色的光柱凝聚而去。
请退出转码页面,请下载爱阅小说app 阅读最新章节。
他脸色大变的同时也是不敢怠慢,摇身一晃,已经现出原形,化为一只身长超过百米的九尾天狐,每一根护卫更是都有着超过三百米的长度,九尾横空,遮天蔽日。散发出大量的气运注入地狱花园之中,稳定着位面。
地狱花园绝不能破碎,否则的话,对于天狐族来说就是毁灭性的灾难。
祖庭,天狐圣山。
原本已经收敛的金光骤然再次强烈起来,不仅如此,天狐圣山本体还散发出白色的光芒,但那白光却像是向内塌陷似的,朝着内部涌入。
一道金色光柱毫无预兆的冲天而起,瞬间冲向高空。
刚刚再次抵挡过一次雷劫的皇者们几乎是下意识的全都散开。而下一瞬,那金色光柱就已经冲入了劫云之中。
漆黑如墨的劫云瞬间被点亮,化为了暗金色的云朵,所有的紫色在这一刻竟是全部烟消云散,取而代之的,是一道道巨大的金色雷霆。那仿佛充斥着整个位面怒火。
网站即将关闭,下载爱阅app免费看最新内容
为您提供大神摩吉印象的销冠传奇最快更新
第776章 强化管理免费阅读.https://www.jieyidazhiye1.com
章节错误,点此报送(免注册),
报送后维护人员会在两分钟内校正章节内容,请耐心等待